Ehemalige Bewerber

QUESTBACK – DER PERFEKTE WEG, POTENTIELLE MITARBEITER ZU KONTAKTIEREN

Halten Sie Kontakt mit Bewerbern, die Interesse an Ihrem Unternehmen als potentiellen Arbeitgeber angemeldet haben. Auch wenn der Kandidat nicht die richtige Person für diese Stelle ist – die nächste freie Stelle ist ihm möglicherweise auf den Leib geschnitten. Erstellen Sie eine Historie Ihrer Bewerber und nutzen Sie QuestBack, um diese effizient über neue Stellen, Tage der offenen Tür, Seminare etc. auf dem Laufenden zu halten.

Durch das Angebot einer großen Anzahl von Vorlagen ermöglicht Ihnen QuestBack, bei der Vorbereitung von Umfragen Zeit und Aufwand zu sparen. Nach der individuellen Gestaltung Ihrer Anforderungen können Sie die Umfrage oder die Auswertung als persönliche Vorlage für das nächste Mal speichern. QuestBack bietet ein breites Angebot für die Auswertung und den Export von Daten – sowohl als fertige Zusammenfassungen, als Rohdaten oder als webbasierte Report-Links.